*

「 労働条件 」 一覧

IKEA(スエーデン家具)の戦略 全従業員の正社員化とは?

■渋谷・新宿に店舗展開 IKEAと言えば郊外型の、ユーザーは主に車で訪れて買い物をするというイメージの強い店舗展開をしてきたスエーデン家具の外資企業である。 車に乗せることのできるサイズの買い

続きを見る

労働条件通知書には何が書かれているのか?

2018/01/18 | 労働条件

  労働基準法とパートタイム労働法 労働基準法第15条には、労働契約の締結に際して、労働条件の明示が義務付けられています。これは罰則付きの規定ですから任意など曖昧なものではないのですが、どれほど正

続きを見る

非正規労働者の待遇改善は本当に進むのか?

2017/09/16 | 労働条件, 企業研究

ここにきて、新聞紙上には「正社員と格差一部違法」とか「非正規待遇改善追い風」などの見出しが踊っている。これらはいずれも〇〇郵政の契約社員3人が、「正社員と同じ仕事をしているのに手当などの労働条件に

続きを見る

労働条件通知書は、どのタイミングでもらうべきか?

2017/02/07 | 就活, 労働条件

前書き 就活においては、一次審査の試験後に 「面接」→「内定」→「内定受諾」→「契約書・身元保証書記入提出」→「採用決定」 このような流れでことが進むような場合が通常のパターンかと思います。

続きを見る

今年もサラリーマン川柳が面白い(2022)

■ベスト10はすべてコロナ絡み すっかり、毎年の恒例として定着した感

時代は「総合職型採用」(日本的正規雇用形態)から「ジョブ型雇用」(欧米式)へと移行していくかもしれない

日立製作所が人材雇用に関してジョブ型へ移行すると発表したということ

「賃上げなきインフレーション」庶民の生活を直撃! その行方はいかに?

「賃上げなきインフレーション」庶民の生活を直撃! 2021~202

うぅぅ~ 寒っ!!「地球温暖化CO2原因説」には道理がない!

ガリレオガリレイ[/caption]

【東洋経済メール】教員600人アンケート調査の結果を見て、教職の過酷な実態を思う

□労基法に拘束されない教職の職場の不思議 「東洋経済メール」の実

→もっと見る

PAGE TOP ↑